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Business Principles

7. Des employés dévoués

  • Un organigramme et un leadership opérationnel simples renforcent l’engagement
  • Des valeurs communes et un Code de conduite clair nous guident dans notre travail quotidien
  • Une exigence absolue en termes d’honnêteté et d’ouverture de communication crée la transparence
  • Les cadres doivent donner un bon exemple
  • Tous les employés doivent avoir la possibilité de se développer
  • Les initiatives, combinées à un certain degré de modestie et de bon sens, sont les conditions les plus propices à la satisfaction professionnelle.



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